El sueldo del sector público en España es cada vez más alto respecto al sector privado, comprometiendo así la estabilidad de las finanzas a medio plazo.
Según confirman los datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística (INE), se ha notificado una brecha entre el salario de los trabajadores públicos y los privados, a pesar de que en ambos casos se trabajó una media de 35 horas semanales.
Estos datos, que hacen referencia al año 2021, confirman que los funcionarios (trabajadores en el sector público) perciben un salario mayor que los empleados en el sector privado.
Asimismo, el INE reconoce que esta diferencia está provocada porque el salario dentro del sector público aumenta más que en el privado. El 2015, los funcionarios ganaban 866 euros más que un trabajador privado, brecha que se ha incrementado en el 2021 hasta los 1.066 euros mensuales, es decir, de 200 euros en cinco años.
- Desde 2015 el salario medio de los funcionarios ha aumentado en 300 euros.
- Desde el 2015 el salario medio en el sector privado ha aumentado en 100 euros.
Además, está marcado por los siguientes aspectos:
- Diferente estructura ocupacional.
- Mayor peso de los trabajadores con estudios superiores.
- Menor proporción del empleo a tiempo parcial.
- Mayor antigüedad en el sector público.
