Inguraldek dagoeneko izapidetu du Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuari Plan berria garatzeko egindako eskaera. Plan horren helburua da bereziki egoera ahulean dauden kolektiboen laneratzea erraztea, udalerrirako onura publikoko edo interes sozialeko jardueren bidez, eta gazteen enplegua sustatzea. Ekimenak 2,6 milioi euroko aurrekontua du, eta 136 pertsona zuzenean kontratatzea aurreikusten du, onura publikoko 56 proiekturi erantzuteko, bai eta enpresentzako laguntza-partida bat ere, beste 35 pertsonaren kontratazio mugagabea ahalbidetuko duena.
Barakaldoko Udalak eskaera bat izapidetu dio Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuari, udalerriko langabeentzako enplegu-plan berri bat garatzeko. 2,6 milioi euro inguruko zuzkidura duen ekimen honen onarpenari esker, udalerriko 170 langabek aukera profesional bat izango dute eta lan-kontratu bat lortu ahal izango dute.
Tokiko Enplegu Plana gure ekintza-programaren funtsezko tresna da, funtsezko bi alderdiri erantzuteko aukera ematen digulako: egoera zailean dauden pertsonentzako lan-aukera berriak sortzea, eta lan hori onura publikora bideratzea, barakaldar guztien onurarako, Inguraldeko presidente David Sollak ziurtatu duenez.
Ildo horretan, plan berriak onura publikoko 56 proiektu garatzea aurreikusten du, eta horien artean 136 pertsona kontratatzea zuzenean 5 eta 8 hilabete bitarteko aldietan. «Proiektuak aukeratzea, diseinatzea eta kontratazioak garatzea udaleko sailen eta hirian diharduten izaera publikoko erakunde autonomoen arteko komunikazio- eta lankidetza-prozesu luze baten emaitza da, eta horrek erakundeen arteko koordinazio-ahalegina ekarri du, kudeaketa publikoaren ia eremu osoa inplikatzen duena», gogorarazi du Sollak.
Bestalde, Planak Udalerriko langabetuen kontratazio mugagaberako enpresentzako laguntzetarako partida bat ere jasotzen du, gutxi gorabehera beste 35 pertsona kontratatzeko aukera emango duena. Kasu horretan, zenbatekoa laguntza orokorren eta berezien artean banatuko da, eta kapitulu espezifiko bat gordeko da langabeziagatik bereziki behartsuak diren kolektiboentzat eta 30 urtetik beherakoentzat.
Enplegu Planean parte hartzeko baldintzak aurreko deialdietako berberak dira: langabezian egotea, Lanbiden enplegu-eskatzaile gisa izena emanda eta alta emanda -eta baita Gazte Bermea Sisteman ere 30 urtetik beherakoen kasuan-, Barakaldon erroldatuta egotea eta dagokion lanpostuaren araberako prestakuntza eta/edo esperientzia izatea.
Langabetuak sartzeko onura publikoko proiektuen artean, Udalak honako hauekin lotutako lanak barne hartzen ditu: udal-zerbitzuei laguntzea logistikan eta lekualdatzeetan, bideak margotzea, argiak, arotzeria eta igeltserotza mantentzea, Larrazabal inguruko berdeguneak birgaitzea eta hondakinak kentzea. Haur-eskolekin ere lankidetzan jardungo da, ikastetxeen barruan haurren mugikortasuna bultzatuko da eta bide-hezkuntza bultzatuko da.
Era berean, gazteen emantzipazioarekin, ikus-entzunezko komunikazioarekin eta komunikazio digitalarekin lotutako proiektuak, egoera bereziki ahulean dauden pertsonei laguntzeko proiektuak, eta hainbat zerbitzutako eta enpresa-sarea bultzatzearekin lotutako administrazio-laguntzako proiektuak jasotzen dira.
Euskarari laguntzeko proposamenak ere jarriko dira abian, ikastetxeetan euskal jolas tradizionalak berreskuratzeko proiektu baten bidez, bai eta Munoa Finkako Kixoteari buruzko azulejuen balioa azpimarratuz edo eskola-irrati komunitario bat bultzatuz ere.
Proiektuei eta proposamenei buruzko informazioa behin-behinekoa da, eta Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuak sustatutako Enplegua Sustatzeko Tokiko Ekintzetarako Laguntzen Deialdiari aurkeztutako eskaeraren ebazpenaren mende dago. Ebazpena ofiziala denean, behin betiko informazioa Inguralderen webgunean eta sare sozialetako kontuetan argitaratuko da.
