Idoia Mendia Lehendakariorde eta Lan eta Enplegu sailburuak gaur nabarmendu duenez, Kooperako ehungintzako tratamendu-planta berriak «modernitatearen, eraldaketaren, inklusioaren, berdintasunaren eta iraunkortasunaren» aldeko apustua egiten du, eta gogorarazi du gizarte- eta ingurumen-proiektu horrek «inbertsioak egiten dituela pertsonengan teknologian inbertitzeko», ekonomia zirkularrari aplikatutako enplegu-ikuspegia baita, eta administrazio publiko guztiek onartu beharko baitute Enpleguaren Euskal Legearekin
Mendia Mungian izan da gaur, Kooperako ehun-tratamendurako planta berriaren inaugurazioan. Proiektu hori zuzentzen duen sailak legegintzaldi osoan zehar babesten du, eta ekonomia zirkularraren erakusle da, jasangarritasunarekin eta trantsizio ekologikoarekin konprometitutako enplegu inklusiboa indartzen duena. Instalazio berriei esker, kontsumo osteko ehungintzaren eta beste hondakin batzuen (jostailuak eta bazarra, esaterako) kudeaketako zenbait prozesu hobetu eta berritu ahal izango dira, bai eta helburuetarako prestakuntza ere, gizarte-enplegurako aukerak zabaltzeaz gain. Era berean, diseinu eta moda iraunkorrago baten inguruan kontzientziatu nahi da, ehungintza-prozesu osoan, diseinu, fabrikazio eta birziklatze horretatik hasita, irizpide ekologikoak ez ezik, inklusio-irizpideak ere kontuan har daitezen. Lan eta Enplegu Sailak bi milioi euro bideratuko ditu lantegi horretara hiru urtean.
Bere hitzaldian, lehendakariordeak atzera egin du, duela hiru urte Lan eta Enplegu Sailak etorkizunera begira zegoen eta, «batez ere, pertsonei eta guztiek merezi duten bigarren eta hirugarren aukerei» lotuta zegoen proiektuaren aldeko apustua egitea erabaki zuen arte. Eta gogora ekarri du «enplegu-politikei buelta emateko gure asmoa, aurrerapena aukera-berdintasunarekin eta kohesioarekin hitzartzeko, bat zetorrela Kooperaren balioekin eta lanarekin». Horregatik guztiagatik, «gaur egun ekoizpen eta birziklatze planta berri bat inauguratu baino zerbait gehiago egiten dugu, gaur modernitatearen, eraldaketaren, inklusioaren, berdintasunaren eta iraunkortasunaren aldeko apustua berresten dugu. Dena lotuta hemen instalazio horietan, inbertsioak teknologian inbertitzeko pertsona fisikoetan», ziurtatu du.
Ildo horretan, aitortu du Kooperari guk egindako ekarpenaz gain, Kooperak Sailari ere egiten diola ekarpena, «bere ikuspegitik gure ondarea zabaldu dugulako», eta aipatu du, adibidez, Legebiltzarrak datozen asteetan onartuko duen Enpleguaren Euskal Legean lanerako prestakuntzarako eta aktibaziorako eskubidea aitortzen dela, «Kooperak dagoenako egiten duen bezala».
«Baina Lege horrek enpleguaren ikuspegia sartuko du administrazio publikoen ekimen guztietan, eta plangintza orok neurtu beharko du enpleguan izango duen eragina, urrun zeuden pertsonak nola sartzen ditugun, dagoeneko enpleguan daudenen prestakuntza nola hobetzen dugun, zailtasun gehien dituztenei intentsitate handiagoz nola laguntzen diegun, trantsizio ekonomiko handiekin irekiko zaizkigun aukera guztiez gain», berretsi du.
Haren ustez, prozesu horretan guztian Koopera aurretik doa «trantsizio ekologikoari aurrea hartu diozuelako, eta gizarteratze soziolaboraletik egiten ari zaretelako». Horregatik, berak zuzentzen duen Saila eta Lanbide – Enplegu Zerbitzu Publikoa eta prestakuntza eta errotze sozialagatik errotuta dituen programa berriak erabiltzera animatu ditu.
Amaitzeko, Lehendakariordeak esan du «oraindik ere badituztela trantsizio ekologikoaren, merkataritza arduratsuaren, pertsonen zerbitzura dagoen teknologiaren eta diseinu jasangarriaren zerbitzura dagoen industriaren abangoardian egoteaz harro egoteko arrazoiak», alderdi horiek aurrerapena eta kohesioa uztartzen baitituzte.
